Descoperă cele 7 trepte ale unui lider eficient

Această carte reprezintă o operă remarcabilă despre condiția umană, o lucrare excelent scrisă care dovedește o înțelegere profundă a preocuparilor noastre cele mai intime, fiind deosebit de utilă pentru existența personală, socială și de business. Ne învață cum să preluăm controlul asupra propriei noastre vieți și să devenim acea persoană completa și eficientă spre care aspirăm. Este o carte structurată pe nivele, creată cu scopul să-și găsească aplicabilitatea în creșterea performanței individuale și profesionale.

Cele 7 DEPRINDERI ale Personalițăților de Maximă Eficiență cuprind multe dintre principiile fundamentale ale eficienței umane. Aceste deprinderi sunt de bază: Fiți proactivi, începeți cu gândul la final (principiile conducerii personale), dați prioritate priorităților, gândiți câștig, câștig, cautați mai întâi să înțelegeți și apoi să fiți înțeleși, acționați sinergic, reinventează-te constant.

Cu toții, fiecare în parte, credem ca vedem lucurile așa cum sunt, că suntem obiectivi. Dar nu e cazul. Chiar deloc. Vedem lumea nu așa cum este, ci așa cum suntem noi – sau cum am fost condiționați
s-o vedem. Când deschidem gura să descriem ce vedem, în realitate ne descriem pe noi înșine, felul nostru de a percepe, paradigmele noastre.”

Pe măsură ce devenim mai conștienți de paradigmele noastre fundamentale, de hărțile sau preconcepțiile noastre, cât și de gradul în care am fost influențați de trăirile precedente, le putem asuma cu responsabilitate, le putem examina, testa validitatea lor față de realitate, și asculta mai atent pe ceilalți, mai deschiși la modul lor de percepere. Orizontul nostru se vă largi, viziunea noastră vă câștiga în obiectivitate.”

Și ceea ce vedem este strâns legat de ceea ce suntem. Nu reușim să ne schimbăm felul de a vedea fără că, simultan, să nu ne schimbăm felul de a fi, și viceversa.”

Alt principiu este serviciul sau ideea de a aduce o contribuție. Altul e calitatea sau excelarea. Mai este și principiul potențialității, anume ideea că suntem ființe embrionare, care pot crește, se pot dezvolta, actualizând din ce în ce mai mult potențial, cultivând din ce în ce mai multe talente. Legat de potențialitate este principiul creșterii, însotit de nevoia unor principii ca răbdarea, îngrijirea, încurajarea.”

Dinăuntru – în afară” înseamna a începe întâi și întâi cu propria persoană, mai precis cu straturile cele mai intime ale eului – cu modelele, cu caracterul și motivațiile personale. Înseamnă a avea o căsnicie fericită, a fi acel gen de persoană care generează energie pozitiva și evita energia negativa în loc de a o potența. Daca vreți să aveți alaturi de voi un adolescent plăcut, dispus să coopereze, fiți un părinte mai înțelegător, mai empatic, mai consecvent, mai tandru. Dacă vreți să aveți mai multă libertate, mai multă altitudine în acțiune, fiți mai responsabil, mai îndatoritor; implicați-vă mai mult daca sunteți angajatul unei întreprinderi sau instituții. Dacă vreți să vă bucurați de încredere, fiți demn de încredere. Daca vreți să beneficiați de considerație secundara, care rezulta din recunoașterea talentelor, concentrați-vă pe calitatea primara a caracterului.”

În concluzie, vă invităm să lecturați cu încredere această carte. Veți descoperi principii și lecții puternice de viață care vă vor ajuta să vă dezvoltați atât pe plan personal, cât și în business.

Lectură plăcută!